CÍL

• Zdokonalit si vztahové a komunikační dovednosti.
• Uvědomit si možné příčiny vzniku problémů a konfliktů a účinně jim předcházet.
• Provést sebeanalýzu v oblasti osobnosti a získat náměty k dalšímu seberozvoji.

OBSAH

• Komunikační styl v praxi manažera. Jak působím na svoje okolí a jaké používám komunikační prostředky, praktická typologie partnerů v komunikaci, jak efektivně překonávat komunikační bariéry.

• Rozvoj interpersonálních dovedností. Sociální a emoční inteligence, neproduktivní styly komunikace, efektivní zvládání konfliktů.

• Manažerský styl. Jaký je můj vlastní styl, volba stylu vedení lidí vzhledem k jejich osobnosti a pracovním výkonům.

• Týmová spolupráce. Moje role v týmu, role vedoucího, organizátora a jednotlivých členů.