Mgr. Ondřej Čapka

Vystudoval psychologii se zaměřením na psychologii organizace na FSS MU Brno. Od roku 2001 působí v různých rolích v oblasti HR. Několik let působil jako lektor a manažer projektů v Agentuře Motiv P, vedl projekty MŠMT a MPSV na Masarykově univerzitě, zastával pozici HR koordinátora ve společnosti Lear Corporation Electrical and Electronics s.r.o. Zde se jako facilitátor podílel na projektech Continuous Improvement a koučoval CI Specialisty.

Od roku 2002 vyučuje na FSS MU, FF MU, MSc. A MBA programu B.I.B.S. témata týkající se rozvoje a řízení lidí, personalistiky a vedení rozvojových projektů. V současné době působí jako konzultant a lektor se zaměřením na měkké manažerské dovednosti.

Pracuje převážně se středním i vyšším managementem, s mistry a také s telefonními operátory. Jako lektor působil v mnoha firmách mj. v LearCorporationElectricalandElectronics s.r.o., Hyza a.s., Duslo a.s., Istrochem a.s., SKANSKA CZ a.s., ČEZ a.s., Telefónica O2 CzechRepublic, a.s. a další.

Působí jako garant kurzů manažerských dovedností, Time/Self-managementu, zvládání konfliktů, zvládání a řízení změny (já a změna, můj tým a změna).

Tréninky:

• Trénink v Adleriánské psychologii Bratislava
• Množství softskillových tréninků

Zkušenosti s velkými projekty z posledních dvou let:

• Facilitace procesů Continuous Improvement (Kaizen, LEAN, 5S, Six Sigma): Lear Corporation Electrical and Electronics s.r.o.(2007)
• Komunikační dovednosti pro mistry v rámci změnových projektů: Lear Corporation Electrical and Electronics s.r.o.(2007)
• Koučování CI Specialist: Lear Corporation Electrical and Electronics s.r.o. (2007)
• MBTI diagnostika (cca 400 testovaných): Lear Corporation Electrical and Electronics s.r.o. (2007)
• Optimalizace procesů (VSM, 5S, Kaizen, KPI’s, vstupní/výstupní kontrola): Eurovat a.s. (SK 2007/2008)
• Procesní poradenství (VSM, LEAN, návaznost na změny v organizační struktuře): ProCS a.s. (SK 2008)